La meitat dels 60 treballadors que es veuran afectats per l’expedient d’extinció
d’ocupació que planteja l’empresa juguetera Famosa pertanyen al departament de
màrqueting, segons les dades facilitades al comitè. La resta es repartirà per
les seccions de logística, indústria, serveis centrals i comercialització.
d’ocupació que planteja l’empresa juguetera Famosa pertanyen al departament de
màrqueting, segons les dades facilitades al comitè. La resta es repartirà per
les seccions de logística, indústria, serveis centrals i comercialització.
[@more@]
Tal
com estava previst, representants de la companyia van mantenir ahir una nova
reunió amb el comitè d’empresa a fi de seguir negociant el contingut de
l’expedient d’extinció d’ocupació. Des del comitè es va informar que la
juguetera segueix mantenint en 60 el nombre de treballadors afectats, dels quins
27 correspondrien al departament de màrqueting, 14 a serveis centrals, 13 a
indústria, 3 a logística i altres 3 a comercial. Amb tot, els representants de
la plantilla han sol·licitat una major concreció, atès que, entre altres
qüestions, no ha estat aclarit encara en quina mesura afectarà l’expedient als
centres de treball d’Onil, Ibi i Madrid.
com estava previst, representants de la companyia van mantenir ahir una nova
reunió amb el comitè d’empresa a fi de seguir negociant el contingut de
l’expedient d’extinció d’ocupació. Des del comitè es va informar que la
juguetera segueix mantenint en 60 el nombre de treballadors afectats, dels quins
27 correspondrien al departament de màrqueting, 14 a serveis centrals, 13 a
indústria, 3 a logística i altres 3 a comercial. Amb tot, els representants de
la plantilla han sol·licitat una major concreció, atès que, entre altres
qüestions, no ha estat aclarit encara en quina mesura afectarà l’expedient als
centres de treball d’Onil, Ibi i Madrid.
L’empresa, d’altra banda, ha presentat
una memòria sobre el pla de viabilitat, així com els balanços econòmics dels
tres últims exercicis, fins al mes d’abril. El comitè considera que aquesta
documentació, amb la qual es pretén justificar l’expedient, està incompleta, pel
que demana les dades dels últims cinc mesos per a tenir un resum més exacte de
la situació actual de la signatura.
una memòria sobre el pla de viabilitat, així com els balanços econòmics dels
tres últims exercicis, fins al mes d’abril. El comitè considera que aquesta
documentació, amb la qual es pretén justificar l’expedient, està incompleta, pel
que demana les dades dels últims cinc mesos per a tenir un resum més exacte de
la situació actual de la signatura.
Com punt de partida a nivell
d’indemnitzacions, Famosa ofereix 28 dies per any treballat i 18 mesos, amb un
topall de 90.000 euros. El comitè, per la seua banda, reclama 45 dies per any i
un topall de 42 mensualitats.
d’indemnitzacions, Famosa ofereix 28 dies per any treballat i 18 mesos, amb un
topall de 90.000 euros. El comitè, per la seua banda, reclama 45 dies per any i
un topall de 42 mensualitats.
Informacion
